A Virgos IP Solutions levou para a sua visão, uma nova maneira de agir: “Gente Servindo Gente”. Assim, a empresa trabalha, cada vez mais, para encontrar soluções e melhorias no relacionamento com os clientes.
Nessa filosofia, a Virgos IP Solutions atua com a preocupação de melhor entender e atender seus associados (como são conhecidos os funcionários) clientes, fornecedores e comunidades onde está inserida. Conheça a visão, missão e valores da Virgos IP Solutions.
Antecipa e influencia positivamente os eventos. Capta e desenvolve as oportunidades que se apresentam, formulando propostas e iniciativas úteis ao alcance dos objetivos organizacionais.
Assegura através de sua conduta transparente e ética, o fortalecimento de relacionamentos internos e externos fundamentados em princípios de lealdade e troca de informações.
Considera o tempo como um recurso importante cuja otimização impacta nos custos do serviço e na possibilidade de fidelização do cliente interno ou externo. Mesmo diante de situação complexa e com ausência de informações, apresenta soluções ágeis e eficazes.
Desenvolve as competências requeridas por seu campo de atuação, transmitindo segurança e credibilidade aos demais. Responsabiliza-se por seu autodesenvolvimento, utilizando este projeto de crescimento profissional, como sua contribuição para o sucesso.
Considera o cliente, interno ou externo, como seu principal empregador e sua satisfação como valor fundamental. Sabe escutar seus clientes para antecipar ou responder rapidamente às necessidades identificadas.
Coopera e age em conjunto, minimizando os conflitos e maximização a troca de informações, promovendo o aproveitamento da contribuição profissional de todos em busca de um resultado comum.
Assegura o desenvolvimento de soluções inovadoras, promovendo novos caminhos para melhoria de processos e sistemas existentes, reforçando desta forma, o posicionamento da Virgos no mercado.
Responsabiliza-se diretamente pelo alcance de resultados concretos, assumindo desafios e riscos que lhe foram delegados como uma oportunidade de crescimento, sem demandar à sua supervisão problemas passíveis de resolução no próprio âmbito de sua atuação.
